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Pour trouver un emploi, l'idéal est de participer à des salons de recrutement pour discuter directement avec les recruteurs, être déjà dans la phase de la rencontre. En attendant, il faut soigner sa visibilité en publiant son CV sur les sites spécialisés.

Conseils : Il faut faire simple et concis.

La personne qui vous recrutera doit pouvoir résumer votre profil en une phrase et savoir très vite pourquoi vous êtes le bon candidat pour le poste.

Les recruteurs cherchent souvent par mots-clés. Votre CV doit alors contenir des mots qui peuvent être tapés par la personne qui recrute : nom d'un langage informatique ("PHP, "Java"), nom d'une compétence ("menuiserie"), caractéristique de votre profil ("trilingue").

Avec une photo nette et de bonne qualité et des coordonnées de contact faciles à trouver, vous vous donnerez toutes les chances de décrocher un entretien.

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